E-Recruiting
Pour gérer le recrutement du personnel, nous avons développé une application spécial, JOB-LC, conçu pour être utilisé par la propre entreprise au niveau interne. Directement dès responsables du personnel pour le personnel. JOB-LC assure une plus haute qualité et efficacité aux processus de sélection.
- Fonctions de recherche et de filtrage
- Calendrier et liste des tâches
- Réduction des coûts pour toutes les parties
- Préselection réalisée par des psychologues expérimentés
- Documentation complète
- Vastes fonctions de courrier électronique
- Politique de confidentialité
- Augmentation de la quantité et qualité des candidats
E-Recruiting
Plus d´avantages pour les entreprises et les candidats!
E-Recruiting est le plus moderne et efficace procès de recrutement du personnel grâce à la gestion des demandes par voie informatique et online. En combinaison avec une méthode de sélection qualitative, E-Recruiting se présente comme la solution idéale pour une volumineuse recherche de personnel dans le présent et l’avenir.
JOB-LC comprend les suivantes fonctions:
- Importation des données personnelles des candidats (resenscement sur un site web), avec des moyens à l’importation ODBC à partir d’une base de données MySQL à une base de données
- La saisie manuelle des données est également possible comme alternative
- Contrôle automatique en cas d´une double demande
- Traitement de chaque demande dans un délai maximum de 8 étapes
- Définition des procédures spécifiques de sélection, chacun avec différents stades de traitement, modèles de courrier …
- Documentation détaillée à chaque étape de travail
- Dossiers des données personnelles de chaque candidat (documents privés, portefeuilles, photos …)
- Une sélection basée sur plusieurs critères (avec la fonction „et“reliée) par le biais de filtrages et de fonctions de recherche
- Séries personnalisées d´e-mails et courriers individuels
- Résumé de données (résumé et situation du candidat, calendrier et listes de tâches, etc)
- Politique de confidentialité